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Gestionar cambios organizacionales sin resistencias. Implantar con éxito.
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*Transformación Digital, re estructuraciones, implantación de herramientas, nuevos procesos, fusiones, cambio de cultura, valores y liderazgo. Salud Digital e Innovación
Gestionar cambios en organizaciones del sector Salud, sin resistencias
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*Para managers del sector salud y farma que están en situaciones de cambio organizacional.
Algunos de mis clientes
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¿Sabías que el 75% de las iniciativas de cambio fracasan?
(Kings & Petterson, 2007)
Una organización tiene 6 veces más probabilidades de conseguir los beneficios esperados de un proyecto o iniciativa de cambio con la utilización de metodologías y técnicas específicas de Gestión del Cambio.
(Prosci, 2020)
Aquí conseguirás...
Seguridad y control
Afrontar situaciones y proyectos de cambio y disponer de un plan de acción certero.
Definir y simplificar
Simplificar la complejidad que involucra personas y organización. Diagnosticar y establecer el foco más útil.
Cambio enfocado a resultados medibles
Trabajar desde el minuto 1 con el resultado en mente y con capacidad para medirlo.
Te ayudo a saber qué hacer y cómo hacerlo con éxito, a salir de bloqueos y ganar confianza, minimizando las resistencias e incentivando la acción; en cambios propios y de terceros.
Sesión estratégica para Managers
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